Civilingenjör i organisationspsykologi
The American College of Greece
Nyckelinformation
Campus läge
Athens, Grekland
språk
Engelsk
Studieformat
På Campus
Varaktighet
1 - 3 år
Takt
Heltid, Deltid
Studieavgifter
EUR 9 720 *
Ansökningstiden
Begär info
Tidigaste startdatum
Begär info
* kostnad för hela programmet
Introduktion
MS i organisationspsykologi är ett nytt och dynamiskt program som ger en unik brygga mellan kunskapsbasen och vetenskapliga metoder för psykologi och de praktiska färdigheter som krävs för att undersöka frågor av kritisk relevans för individer, organisationer och samhälle.Programmet förespråkar vetenskapsman-utövarmodellen i tillämpningen av psykologi på kritiska samtida frågor, såsom att skapa rättvisa, inkluderande och meningsfulla arbetsplatser, där anställda kan frodas och arbetsgivare kan utveckla evidensbaserade och innovativa verktyg, praxis och lösningar för mänskligt kapital. .
Läroplanen ger fördjupade kunskaper om huvudelementen inom området, allt från bedömning och urval till motivation och grupparbete i organisationer, hälsa och välbefinnande, karriärcoachning och livslång och organisatorisk utveckling.Vidare undersöks rollen av mångfald och inkludering i moderna organisationer med särskilt fokus på att identifiera exkluderande metoder och utforma utbildningsprogram.Dessutom behandlas samtida frågor kring arbetets framtid och de tekniska omvandlingarna som förändrar dynamiken i jobb, arbetare och organisationer, som:
- Hur påverkar användningen av nya metoder i urval av anställda, såsom dataspel och datavetenskap, urvalsprocessen och kandidaternas erfarenhet?
- Hur kan vi etiskt och utan partiskhet använda artificiell intelligens i människors beslut?
- Hur påverkar relationen mellan individer och teknik deras välbefinnande på jobbet?
2000-talets arbete och organisationer av alla slag utvecklas och förändras snabbare än någonsin.Att förstå och hantera dessa förändringar effektivt är kärnan i organisationspsykologin.
- Varaktighet : Ett år (heltid) eller upp till tre år (deltid).
- Antal kurser : 12 kurser (36 amerikanska poäng)
- Närvaro : Lektionerna pågår måndag till torsdag, från 18:30 – 21:30.Fredagar är reserverade för sminkkurser och andra akademiska aktiviteter, såsom masterclasses, workshops, föreläsningar och samtal.
- Antagningspoäng : Nya studenter antas i början av höst-, vinter- och vårterminerna.
Unika programfunktioner
- NECHE-ackreditering
- Innovativ läroplan som innehåller simuleringar, praktiska workshops och fallbaserade projekt
- Unik orientering mot framtidens arbete
- Praktisk övning
- Erfaren fakultet som kombinerar akademisk forskning, rigoritet och praktisk expertis.
- Capstone-alternativ
- Inbyggt yrkescertifikat i förhandlingar och konfliktlösning från University of South Florida
Idealiska studenter
Programmet är idealiskt för psykologexamen och akademiker med en samhällsvetenskaplig bakgrund som är intresserade av att studera tillämpningen av psykologiska principer i organisatoriska miljöer och utveckla problemlösningsförmåga relaterade till mänskligt beteende i arbetsmiljöer.
Programmet lockar studenter från andra bakgrunder. Beroende på sina tidigare studier kan sökande som inte har en första examen i psykologi bli ombedd att visa kompetens och kurser i Introduktion till psykologi, forskningsdesign och beteendestatistik. Annars kan sökande bli ombedd att slutföra kurser i Graduate Certificate in Psychology, som ger dem de grundläggande grunderna som krävs för att komma in i programmet.
Läroplan
Obligatoriska kurser
- Tillämpa psykologi på jobbet
- Analys av beteendedata
- Personlighet på jobbet
- Psykologisk bedömning och mätning
- Mänskliga beteenden i organisationer
- Välja, utveckla och behålla talang
- Hälsa och välbefinnande på jobbet
- Lärande, utbildning och utveckling
- Mångfald och inkludering i organisationer
- Etik i organisationspsykologi
- Workshop för färdigheter i förhandling och konfliktlösning
- Coaching & Karriärrådgivning
Examensarbete i organisationspsykologi
Eller
Capstone i organisationspsykologi
Programresultat
Efter framgångsrikt slutförande av detta program bör deltagarna kunna:
- Illustrera en kritisk förståelse av kärnteorier, trender och empiriska rön inom organisationspsykologi
- Utveckla en omfattande förståelse för praxis och interventioner inom organisationspsykologi, syntetisera forskningsdata, kontextuell information och etiska och professionella utmaningar
- Kritiskt utvärdera en mängd olika beviskällor och tolka dess implikationer för professionell och etisk praxis
- Artikulera problem med hjälp av lämpliga data och omfattande psykologiska tekniker
- Utforma evidensbaserad praxis och interventioner på individ-, grupp- och organisationsnivå, och bedöm deras effektivitet
- Formulera insikter och kommunicera dem effektivt i skriftliga, muntliga eller digitala former, i akademiska eller organisatoriska miljöer
- Demonstrera avancerade interpersonella och konsultativa färdigheter för verkliga problem
- Undersök forskningsfrågor genom att utveckla relevanta forskningsdesigner, samla in lämplig data och välja och tillämpa lämpliga statistiska tekniker
- Implementera grundläggande etiska och hållbarhetsprinciper som ligger till grund för yrkesutövning
Karriärmöjligheter
MS i organisationspsykologi förbereder dig för en funktion inom affärer, konsulttjänster, utbildning eller forskning. Efter framgångsrikt slutförande av MS i organisationspsykologi kommer studenterna att ha många möjligheter att bygga sina karriärer i alla organisationer som är intresserade av humankapital på arbetsplatsen. Möjligheter finns inom alla områden av näringsliv, industri, icke-statliga organisationer, konsulttjänster, offentlig sektor, hälsa och utbildning.
Typ av arbete kan inkludera:
- Personal och val av medarbetare
- Människoanalys och arbetskraftsinsikter
- Träning
- Enkät forskning och utveckling
- Utvärdering och bedömning/testning
- Tillämpad beteendeforskning
- Ledningsrådgivare
- Organisationsutveckling och förändring
- Utvecklingssamtal
- Executive coaching och karriärutveckling
- Konflikt och förhandling
- Kvalitet på arbetslivet
- Mångfald och kultur
Deree doktorander får stöd från Office of Career Services, som hjälper dem att få kontakt med 50 000 ACG-alumner runt om i världen, utöka sitt professionella nätverk och få tillgång till olika jobbpositioner. Våra doktorander och alumner kan också dra nytta av Alba Graduate Business School Services, inklusive karriärcoachning, deltagande i karriärevenemang och workshops, deltagande i Albas årliga karriärforum, en-till-en karriärrådgivningssessioner och en direktreklamlista för jobbinlägg och karriärrådgivning.
Antagningar
Studieavgift för programmet
Stipendier och finansiering
Merit Stipendier
School of Graduate & Professional Education erbjuder stipendier som täcker en del av kostnaden för undervisning till alla sökande som har visat exceptionella akademiska prestationer i sina grundstudier.
Finansiell hjälp
Sedan grundandet 1875 har The American College of Greece (ACG) gett assistans till studenter som behöver hjälp med att täcka sina utbildningskostnader, vilket gör det möjligt för studenter med visad förmåga och löfte att få tillgång till utbildning av hög kvalitet, oavsett deras ekonomiska förutsättningar.
rabatter
Alla ACG-alumner har rätt till 10 % rabatt på studieavgiften utöver alla andra stipendier eller ekonomiskt stödprogram som kan gälla.
Företagsrabattprogram är också tillgängliga för två eller flera anställda från en organisation som vill studera i våra forskarutbildningsprogram.